Data chiusura selezione: 11/01/2023
Addetto all’organizzazione eventi e alle attività di Progetto di Giovanisì – Selezione conclusa
La Fondazione Sistema Toscana indice una selezione tramite titoli e colloquio per l'assunzione a tempo pieno e determinato per sostituzione maternità di n. 1 unità di personale da inquadrare nella Categoria C1 del CCNL Autonomie Locali, vigente per la Fondazione Sistema Toscana, con il profilo professionale: “Addetto all’organizzazione eventi e alle attività di Progetto di Giovanisì” (Codice Avviso 04/2022).
Il profilo ricercato dovrà svolgere – a supporto dell’Area Progetto Giovanisì – le seguenti attività:
- Supporto all’organizzazione e realizzazione degli eventi di Giovanisì (incluso supporto alla logistica, alla segreteria, supporto nei rapporti con i fornitori e gli addetti ai lavori, monitoraggio e comunicazioni con i partecipanti);
- Supporto alla promozione delle attività di Giovanisì ordinarie e straordinarie;
- Supporto all’aggiornamento, all’implementazione e alla redazione del sito di Giovanisì e dei blog ufficiali;
- Monitoraggio e supporto alla gestione degli strumenti informativi di Giovanisì;
- Supporto alla gestione e allo sviluppo del progetto Accènti, lo storytelling di Giovanisì;
- Supporto nella redazione degli ordini di servizio e dei documenti di natura amministrativa.
Il posto oggetto della selezione è a tempo pieno e determinato la cui durata è quella necessaria alla sostituzione della lavoratrice in congedo per maternità.
I candidati interessati in possesso dei requisiti potranno partecipare inviando la domanda di partecipazione entro le ore 12:00 del giorno 11 gennaio 2023, nelle modalità e all'indirizzo indicati nell'Avviso di selezione.
Lista degli idonei in ordine di punteggio.
Grassini Giulia
Brandoni Fabio
Cantini Fiammetta
Davitti Valentina
Sabatello Alessandra
Schiavone Grazia
De Luca Chiara
Landi Virginia
Menanno Giovanna
Orlandini Deborah
Di Meola Michela
Candalino Valeria
Bartolini Lorenzo
Di Nardi Antonella
Schiavone Valentina
Dubon Bohling Livia
Attenzione: la procedura è conclusa.
Esito della selezione: la Fondazione procede con la formale proposta di stipula di un contratto individuale di lavoro al candidato che ha riportato il punteggio più alto. Nel caso di indisponibilità dell’interessato o nel caso in cui dalla documentazione da esso presentata non risulti possibile l’assunzione, si procede con lo scorrimento nell’elenco degli idonei.
L'offerta di lavoro è rivolta a candidati di entrambi i sessi secondo la normativa sulla parità di genere. I candidati sono invitati a leggere la Privacy Policy della Fondazione. Per informazioni scrivere a: hr@fst.it